|
|
|
Новости rezistenta.info : Zeci de angajati ai Cailor ferate risca sa-si piarda locul de munca |
автор: admin 26-01-2013, 22:34
Zeci de angajati ai Cailor ferate risca sa-si piarda locul de munca
prime.md
Zeci de angajaţi ai Căilor ferate riscă să-şi piardă locul de muncă, după o reorganizare a instituţiei. Administraţia afirmă că mai multe departamente vor fi lichidate, iar angajaţilor li se va propune un alt serviciu. Pe de altă parte, oamenii susţin că sunt duşi de nas, iar locurile sunt vacante doar pe hârtie.
Peste 60 de de angajaţi de la Calea Ferată s-au pomenit peste noapte concediaţi şi trimişi la un alt loc de muncă. Oamenii susţin că, de fapt, sunt aruncaţi în stradă, întrucât li se propune să îndeplinească lucruri, de care nu au habar. Directorul departamentului infrastructură spune că oamenii nu vor să lucreze.
Responsabilii de la Căile Ferate recunosc că situaţia este critică. Potrivit şefului Departamentului infrastructură, traficul de mărfuri a scăzut de la 20 la 5 la sută.
Şeful de la Căile Ferate nu a fost de găsit pentru a comenta situaţia. În anul trecut, Calea Ferată a plătit peste 2 milioane de euro pentru modernizarea unui tren, iar recent, ministrul Transporturilor a anunţat că urmează să fie renovate şi alte patru trenuri.
"Железная дорога Молдовы" избавится от 400 сотрудников
http://enews.md/news/view/27259/]http://en...news/view/27259
Примерно 400 сотрудникам государственного предприятия "Железная дорога Молдовы" потребуется сменить место работы в результате реорганизации предприятия.
Директор предприятия Виталие Струна сообщил, что работники не будут сокращены, но им будет предложено трудиться в других структурах учреждения.
"Сокращается одна структура предприятия "Железная дорога Молдовы", которая раньше строила дома и здания. Мы не строительное общество или министерство строительства. Многим из них это не нравится, потому что они 20 лет ничего не делали, а когда мы им говорим работать над прокладкой линий, они отказываются и устраивают шум. Tрудовые договора не расторгаются, им предлагаются другим должности", - утверждает Виталие Струна.
Работники не довольны переменами на государственном предприятии. Железнодорожники говорят, что их принуждают работать в других структурах и идти на понижение зарплаты.
400 de angajaţi ai Căilor Ferate din Moldova vor trebui să-şi schimbe locul de muncă
http://tv7.md/ro/news/400-de-angajati-ai-c...unca-19985.html
În jur de 400 de angajaţi ai Căilor Ferate din Moldova vor trebui să-şi schimbe locul de muncă ca urmare a reorganizărilor care au loc la întreprindere. Directorul Vitalie Struna a declarat pentru Info-Prim Neo că angajaţii nu vor fi disponibilizaţi, dar li se va propune să muncească în alte structuri din cadrul instituţiei.
„Se reduce o structură a Căii Ferate, care pe timpuri construia blocuri, clădiri. Noi nu suntem o societate de construcţii sau un minister de construcţii. Multora din ei nu le place, fiindcă nu au făcut nimic 20 de ani şi acum, când le spunem să lucreze la instalaţia liniilor, la macaj, ei refuză şi fac zarvă. Nu se reziliază contractele, li se propun alte funcţii", a declarat Vitalie Struna. Angajaţii sunt nemulţumiţi de schimbările care au loc la întreprindere.
|
|
Новости rezistenta.info : Уголовные дела против профсоюзных лидеров глодянского сахарного завР |
автор: admin 26-01-2013, 10:59
Уголовные дела против профсоюзных лидеров глодянского сахарного завода прекращены!
http://iuf.ru/1/1402.html
Уголовные дела против профсоюзных лидеров глодянского сахарного завода прекращены! Но требования работников пока не выполнены 20 декабря по требованию прокурора Глодянского района Молдовы суд снял с активистов профсоюза местного сахарного завода уголовное обвинение по статье "самоуправство", грозившее им сроками от 3 до 8 лет лишения свободы за законный профсоюзный пикет.
Члены профкома Глодянского сахарного завода и координатор IUF после решения суда о снятии домашнего ареста
С 2010 года, когда Валентина Семенюк, Анатолий Фортунэ, Василий Гуляк, Федор Своеволен и Виктор Колибаба смогли избежать домашнего ареста только благодаря международной кампании солидарности, организованной IUF, профсоюз боролся за снятие абсурдных обвинений. Однако теперь глодянским рабочим еще предстоит отстоять свою зарплату, с невыплаты которой и начался конфликт между ними и внешним управляющим обанкротившейся компании "Glodeni Zahar".
Глодянский завод на протяжении нескольких лет переходил из рук в руки, однако владевшая им в 2008-2009 годах компания "Glodeni Zahar" обанкротилась, оставив огромные долги и не выплатив зарплату более чем сотне рабочих. Единственным ликвидным имуществом этой фирмы оказался сахар, хранившийся на складах предприятия. Его-то и защищали рабочие на ставшем причиной уголовного расследования пикете, не позволяя фурам, арендованным внешним управляющим, вывезти продукцию для продажи в пользу третьей стороны.
Прокурор Глодянского района мотивирует свое решение тем, что действия активистов, хотя и могли нанести материальный ущерб внешнему управляющему, потерявшему деньги на аренде фур, но, в конечном счете, "были направлены на сохранение дебиторской массы" - т.е. на сохранение имущества, которое обеспечивает интересы кредиторов и которое "не было отстранено до настоящего времени благодаря действиям этих людей".
Tаким образом, прокуратура признала, что действия рабочих были направлены не против компании или внешнего управляющего, а на защиту своих интересов, своего права на заработную плату. Tем более обоснованным это выглядит на фоне того, что как только внешнему управляющему удалось обмануть бдительность людей, 12 вагонов с сахаром все-таки были вывезены с завода в ночь с 16 на 17 февраля 2011 года.
После трех лет психологического преследования и запугивания работников, под давлением общественности уголовное разбирательство было прекращено, но суд может рассматривать случай как гражданское дело. Кроме того, рабочие компании "Glodeni Zahar" так и не получили зарплату, поэтому борьба будет продолжена.
"Спасибо всем, кто нас поддерживал и подбадривал в самые тяжелые дни", - сказала заместитель председателя профкома предприятия Валентина Семенюк.
24.01.13
P.S. от редакции
Последняя, полученная нами в прошлом году информация от Валентины Семенюк по поводу трудового спора по взысканию зарплаты, пени и морального ущерба: суд I-ой инстанции вынес решение в пользу работников - взыскать зарплату, пеню и 50 000 (лей) морального ущерба каждому истцу.
|
|
|
| | |